Author profile picture

UPDATE onder aan dit artikel

Rik Konings is een bevlogen mens. Waar menigeen zijn wenkbrauwen zou fronsen bij het idee om via een fietstaxiplan de komende jaren zo’n vijfduizend Eindhovenaren aan werk te helpen, wordt hij er met de dag enthousiaster over. Konings en zijn partners van Creative Impact Solutions wonnen in oktober met het idee de publieksprijs op de iCityTender op Strijp-S. En nu wil hij ook echt aan de bak met De Groene Vlinder.

Rik Konings (foto OBB040)
Rik Konings (foto OBB040)

Maar wat is het eigenlijk, die Groene Vlinder? Konings: “We hebben iets waanzinnig interessants te bieden om de stad socialer, gezonder en slimmer te maken. Er staan in deze regio 40.000 mensen buiten de arbeidsmarkt, waarvan elk individu zijn eigen verhaal heeft en waarvoor de huidige reïntegratie-processen niet blijken te werken. Voor deze groep biedt Groene Vlinder een nieuwe aanpak: een 100-dagen programma waarin dagelijks gewerkt wordt aan de baan of onderneming van jouw dromen.” Die droom kan op vele terreinen liggen, maar daarnaast werken deelnemers aan het programma ook 3 uur per dag in het project van de fietstaxi. “Letterlijk een vliegende start die niet alleen je werk maar je leven een hele positieve impuls zal geven.”

Omdat ieder mens anders is, wil Konings binnen het bedrijf een grote diversiteit aan functies aanbieden. “De talenten, passie, creativiteit, ondernemerschap, energie, vindingrijkheid en drijfveren van de deelnemers zijn leidend. Binnen het bedrijf zijn straks allerlei verschillende banen te vinden op het gebied van talentcoaching, planning, administratie, ICT, marketing, techniek, financiën, organisatie, teamcoaching en vele functies waarvan we het bestaan nu nog niet weten.”

250 miljoen

Belangrijke vraag daarbij is hoe een en ander gefinancierd gaat worden. De activiteiten van de onderneming gaan als het goed is omzet genereren, maar voor het zover is, zullen er toch fietsen gebouwd of gekocht moeten worden. Konings ziet de sleutel daarvoor bij de overheid liggen: “Het project brengt tot 5000 mensen van buiten de arbeidsmarkt naar betaalde functies binnen onze eigen organisatie, betaalde banen bij bedrijven of naar eigen ondernemerschap. In alle gevallen hebben mensen die het honderd dagen programma hebben volbracht geen uitkering meer. Bij 5000 mensen is dat een maatschappelijke besparing van 250 miljoen Euro.”

Om dat resultaat te bereiken verwacht Konings zo’n 10% van dat bedrag als investering nodig te hebben voor een gezonde businesscase: €25 miljoen dus. “Dit betekent dat onze financiering zowel van gemeente, regio, provincie, rijk, Europa, fondsen, Social impact Bonds en bedrijfsleven dient te komen.”

Konings ziet de waarde van TDK in de stad: Techniek Design en Kennis. “Maar we voegen er een extra laag aan toe waarin de mens centraal staat: Talent, Diversiteit en de Kracht van mensen in de samenleving. TDK² dus.”

Woensdagochtend – 14 december 2016 – houdt de Groene Vlinder een inspiratiebijeenkomst voor werkzoekenden die willen instappen in dit project. 

UPDATE 1 februari 2017:

Groene Vlinder Talentontwikkeling nodigt coaches, trainers, investeerders, team managers uit die het belang zien van maatschappelijke betrokkenheid en steden willen transformeren in ‘Social Wise Cities’, te beginnen in regio Eindhoven. Kom naar het inspiratie-netwerkevenement maandag 20 februari 2017 in het Evoluon in Eindhoven. Vooraf aanmelden via: http://bit.ly/2kdNnR9.